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Flip 2026: os destaques do festival e por que Socorro Acioli merece sua atenção

Posted on setembro 9, 2026setembro 9, 2026 by Jaqueline Campari

A 24ª edição da Festa Literária Internacional de Paraty, a Flip, aconteceu entre os dias 23 e 26 de julho e voltou a colocar a cidade histórica no centro do calendário cultural brasileiro. Neste post, reunimos os principais destaques da edição deste ano e explicamos por que uma das autoras presentes, a cearense Socorro Acioli, merece um lugar de destaque na sua lista de leitura, e talvez também na biblioteca da sua empresa.

Um recorde de público em Paraty

A edição de 2026 reuniu cerca de 40 mil pessoas, um público maior do que o registrado no ano anterior, mesmo com uma redução no investimento privado captado para o evento. A programação teve 21 mesas no palco principal e uma quantidade ainda maior de atividades espalhadas pelo Centro Histórico da cidade, incluindo o crescimento das chamadas Casas Parceiras, espaços de programação paralela e gratuita que passaram de 35 para 46 neste ano.

Entre os nomes presentes na programação estiveram autoras e autores como Conceição Evaristo, Itamar Vieira Junior, Angela Davis, Wole Soyinka e a própria Socorro Acioli, além de convidados internacionais como o escritor Hisham Matar e a autora luso-angolana Djaimilia Pereira de Almeida.

A homenagem a Orides Fontela

Como acontece todos os anos, a Flip escolheu uma autora para homenagear em sua programação. Em 2026, a homenageada foi a poeta Orides Fontela, cuja obra permaneceu por muito tempo pouco conhecida do grande público, mesmo depois de sua morte. A homenagem é também uma forma de apresentar essa poesia densa e precisa a uma nova geração de leitores.

Quem é Socorro Acioli

Entre os destaques da programação paralela, esteve a escritora cearense Socorro Acioli, que participou de uma mesa ao lado da autora Monique Malcher, com mediação de Bianca Santana, na programação do Sesc na Flip.

De Fortaleza para o mundo

Nascida em Fortaleza, Socorro Acioli é jornalista, mestre e doutora em Literatura pela Universidade Federal Fluminense. Sua trajetória na escrita começou ainda na infância, e desde os anos 2000 ela vem construindo uma obra extensa, com mais de vinte livros publicados entre literatura infantil, juvenil e romances para adultos. Um de seus livros, Ela tem olhos de céu, recebeu o Prêmio Jabuti de literatura infantil.

A Cabeça do Santo, o livro que nasceu de uma oficina de García Márquez

Em 2006, Socorro Acioli foi a única brasileira selecionada para uma oficina de roteiros ministrada pelo escritor colombiano Gabriel García Márquez, em Cuba. Foi ali que nasceu a semente do romance que se tornaria seu maior sucesso: A Cabeça do Santo, inspirado em um fato real de uma cidade do interior do Ceará, onde a cabeça de uma estátua inacabada de Santo Antônio ficou décadas separada do resto do corpo.

O livro foi publicado no Brasil pela Companhia das Letras e ganhou edições no Reino Unido, nos Estados Unidos e na França, e deve virar filme nos próximos anos. Seu romance seguinte, Oração para desaparecer, também fez sucesso de crítica e público, tendo sido um dos livros mais vendidos em uma edição anterior da própria Flip.

Por que vale a pena conhecer essa autora agora

A obra de Socorro Acioli tem um traço bastante particular: ela mistura o imaginário popular nordestino, elementos de realismo fantástico e histórias profundamente humanas, sem nunca soar distante ou difícil de ler. É literatura brasileira contemporânea de qualidade, mas também acessível, o tipo de livro que conquista tanto quem já lê bastante quanto quem está retomando o hábito da leitura.

Literatura brasileira também é benefício corporativo

Festivais como a Flip são um bom lembrete de que a literatura brasileira está viva, diversa e cheia de nomes que merecem mais visibilidade dentro das empresas, não só nas livrarias. Trazer autoras como Socorro Acioli para o acervo de uma biblioteca corporativa é uma forma simples de aproximar os times de uma literatura de qualidade, com histórias que representam a diversidade cultural do país.

Quer incluir autoras e autores brasileiros de destaque na biblioteca da sua empresa? Fale com o time da Kisoul e conheça nossas soluções de curadoria.

Ficha rápida da autora

Nome: Socorro Acioli

Nascimento: Fortaleza, Ceará, 1975

Obras de destaque: A Cabeça do Santo, Oração para desaparecer, Ela tem olhos de céu

Indicado para: quem gosta de literatura brasileira contemporânea, realismo fantástico e histórias do imaginário nordestino

artigo por: Débora Maciel

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Bom dia, inverno: a nova travessia de Tamara Klink, agora contra o tempo

Posted on julho 6, 2026julho 6, 2026 by Andre Uzum

Tem livro que a gente lê para se divertir. Tem livro que a gente lê e sai um pouco diferente do outro lado. Bom dia, inverno, da navegadora e escritora paulistana Tamara Klink, é dos dois ao mesmo tempo.

Depois de se tornar a pessoa mais jovem da América Latina a cruzar o Atlântico sozinha, Tamara topou um desafio ainda mais radical. Passar oito meses isolada, presa num pequeno veleiro ancorado num fiorde congelado da Groenlândia, durante o inverno polar. Sem sol por semanas. Sem outra pessoa por perto. Só ela, o gelo e o silêncio.

Do que fala o livro

Em Bom dia, inverno, Tamara troca a travessia do espaço pela travessia do tempo. Ela já tinha cruzado o oceano, agora o desafio era atravessar meses de isolamento absoluto sem saber exatamente o que encontraria do outro lado. O relato mistura diário de bordo, reflexão e observação da natureza: auroras boreais, visitas inesperadas de raposas e focas, o mar virando terra sob o gelo, os dias virando noite.

No meio disso tudo, uma pergunta atravessa o livro inteiro. O que sobra de nós quando tiramos tudo: companhia, rotina, estímulo, distração?

Uma leitura sobre coragem, silêncio e recomeço

O medo de não estar pronta

Em vários trechos, Tamara descreve o medo genuíno de não estar preparada para o que viria. Ela seguiu mesmo assim. É um relato honesto sobre encarar o desconhecido, sem promessas fáceis de que tudo vai dar certo. Isso é o que torna o livro tão bom de ler: não é uma cartilha de superação, é uma experiência real, contada com muita sinceridade.

O valor do silêncio

Um dos pontos mais bonitos do livro é ver como Tamara aprende a conviver consigo mesma quando não há mais nada para preencher o dia. Numa época em que a maioria de nós vive cercada de notificações e estímulos o tempo todo, ler sobre alguém que escolheu, de propósito, meses de silêncio absoluto tem um efeito quase contemplativo. É o tipo de leitura que dá vontade de largar o celular por um tempo.

Por que esse livro combina com a biblioteca da sua empresa

Biblioteca corporativa não precisa ser só livro de gestão, liderança e produtividade. Ela também é, e talvez principalmente, um benefício de bem-estar e lazer. Um bom livro de viagem, aventura ou reflexão pessoal como Bom dia, inverno dá ao colaborador exatamente aquilo que muita gente busca fora do trabalho: uma boa história, um respiro, um convite a pensar em outra coisa por algumas horas.

É esse equilíbrio, entre livros que ajudam no dia a dia profissional e livros que simplesmente fazem bem, que a Kisoul busca em cada acervo que monta.

Quer levar títulos como este para dentro da sua empresa? Fale com o time da Kisoul e conheça nossas soluções de biblioteca corporativa.

Ficha rápida do livro

Indicado para: quem gosta de relatos de viagem, aventura e reflexão pessoal

Título: Bom dia, inverno

Autora: Tamara Klink

Editora: Companhia das Letras

Tema central: isolamento, coragem, autoconhecimento

artigo por: Débora Maciel

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Como implementar biblioteca corporativa em empresas grandes: por quem vive isso no dia a dia

Posted on maio 28, 2026maio 28, 2026 by Andre Uzum

O serviço de biblioteca corporativa tem se tornado uma ferramenta estratégica para empresas que desejam fortalecer cultura, bem-estar e desenvolvimento de lideranças — especialmente em contextos de trabalho híbrido.

Empresas que tem o desafio de estimular a ida presencial dos colaboradores aos escritórios, por exemplo, podem ter a biblioteca corporativa como uma forma de tornar o ambiente de trabalho mais prazeroso e leve. Quem lembra da época (não tão distante) em que as empresas promoviam orgulhosamente suas salas de descompressão com mesas de pingue-pongue e videogames, no qual os funcionários muitas vezes se sentiam constrangidos de usar?

A biblioteca da empresa, que inclusive pode ter outros nomes que não sejam ‘biblioteca’ (é o caso de parceiras da Kisoul como Espaço Ecofuturo da Suzano, Clube de Leitura Adium, Leitura em Rede da IHS e outras), pode parecer mais com uma pequena livraria. Sabe aquele sentimento de aconchego e curiosidade que temos ao entrar em uma livraria? Já pensou como seria se os colaboradores da sua empresa tivessem essa mesma sensação no ambiente de trabalho?

Mas, em empresas grandes, a implementação precisa ir além da criação de um espaço com livros. O projeto deve combinar curadoria, governança, engajamento e indicadores de impacto. Vamos às principais dicas:

1. Defina os objetivos da biblioteca corporativa

Antes da implementação, é importante entender qual será o papel da biblioteca dentro da empresa.

Os objetivos mais comuns incluem:

fortalecimento da cultura organizacional e engajamento;
bem-estar e saúde mental;
incentivo à aprendizagem contínua;
apoio a programas de treinamento e desenvolvimento de lideranças.

Quem compreende o poder da leitura no aprendizado contínuo costuma estar bem acompanhado por um livro por toda a vida. Claro, sabemos também que livros podem apoiar diretamente programas de desenvolvimento como PDIs (Plano de Desenvolvimento Individual), estudos e treinamentos.

Por isso, vamos aprofundar um pouco mais como uma biblioteca corporativa pode contribuir diretamente para fortalecimento da cultura organizacional e engajamento; e para o bem-estar e saúde mental dos colaboradores.

Fortalecimento da cultura organizacional

Se a empresa tem o desafio de promover transformações culturais e engajamento, com colaboradores cada vez mais conscientes da importância da Diversidade, Equidade & Inclusão, por exemplo; ter livros nas estantes que promovam essa consciência é uma boa forma de lembrar quem passa por ali que este é um valor da empresa.

– Dar espaço para determinados autores e obras e deixar que os livros conversem com os leitores.
– Ter no ambiente de trabalho livros que transmitem e reforcem os valores da empresa.

Bem-estar e saúde mental

Grandes empresas já se mobilizaram para iniciar programar que atendam a nova NR-01, que busca combater situações como burnout, estresse, ansiedade no ambiente corporativo. Acompanhamento psicológico, massagem, programas de mindfulness e outras inciativas estão sendo adotadas – o que é maravilhoso. Mas você já parou para pensar como um livro pode ser uma tecnologia simples e uma grande aliada na prevenção de riscos psicossociais?

Um estudo embrionário de 2009 da Universidade de Sussex (Reino Unido) revelou que ler apenas 6 minutos de ficção em um dia pode reduzir o estresse em até 68%. Mas vamos à alguns outros estudos científicos e depoimentos de colaboradores leitores de suas bibliotecas corporativas.

Leitores vivem mais! O hábito de ler livros durante a vida ajuda a manter a saúde cognitiva, contribuindo para mais longevidade. (Bavishi et al., 2016)

”

Esse livro é simplesmente PERFEITO, para nós mentes ansiosas ele só reforça a importância de respirar. Me vi em muitos personagens e amei o PLOT TWIST do livro.

Danielle R.

IHS Brasil

Sobre o romance Gente Ansiosa

“`

Leitores tem mais empatia! Ler ficção ativa áreas ligadas à imaginação, memória e concentração; aumenta significativamente capacidade de empatia; inclusive, reduzindo preconceitos culturais. (Oatley, 2016)

”

Impressionante como a literatura nos coloca no lugar do outro, em especial neste livro! A narrativa é simples e ao mesmo tempo inteligente, transmite uma abordagem sobre o racismo estrutural de uma forma muito sensível.

Mayra R.

Lins Agro

Sobre o livro O avesso da pele

“`

Existem muitos outros estudos científicos que demonstram o poder da leitura sobre a saúde mental, através do aumento da nossa inteligência emocional, capacidade de se relacionar e se comunicar, inclusive, fortalecendo vínculos familiares. Também temos centenas de comentários de leitores das bibliotecas Kisoul que ilustram bem esses estudos. Enfim, esse é um tópico que merece ser explorado mais a fundo em outro artigo.

2. Estruture uma experiência adaptada ao trabalho híbrido

Em grandes empresas, a experiência precisa funcionar tanto para equipes presenciais quanto remotas.

Por isso, os projetos mais eficientes combinam:

livros físicos;
ebooks e audiobooks;
clubes de leitura;
ativações culturais e comunicações digitais.

Uma curadoria multiformato aumenta o acesso e o engajamento dos colaboradores.

3. Escolha fornecedores com experiência em grandes empresas

É comum nos depararmos com empresas que, em algum momento, diretoras levaram um monte de livros que tinham em casa para a empresa, com a intenção de estimular a leitura, mas que ficaram lá parados por anos. Lembrou de algum caso assim? Pois é! Muitas vezes, esse ‘estímulo’ pode causar o efeito contrário, já que as estantes com aqueles livros desatualizados e sem nenhuma novidade, faz não só quem tem rinite passar longe.

Confiar a gestão desta iniciativa à um fornecedor especializado como nós, da Kisoul, impacta diretamente o sucesso do projeto (já adianto que somos 100% originais). Para uma gestão fluída e construtiva, contamos com:

capacidade operacional;
curadoria especializada;
plataforma para gestão e autonomia no uso pelos colaboradores
solução completa (não vamos dar trabalho para sua equipe);
logística nacional;
indicadores de uso e engajamento;
suporte de comunicação interna.

Projetos estruturados exigem acompanhamento contínuo e não apenas fornecimento de livros. Mais do que disponibilizar livros, imagine a biblioteca corporativa como uma ferramenta estratégica de apoio à tudo que a empresa busca cultivar entre os colaboradores. Significa um trabalho constante de aperfeiçoamento para desenvolver cada vez mais uma cultura de leitores na empresa.

Lembrando que bons leitores conseguem fazer uma melhor leitura de tudo na vida =)

4. Invista em curadoria e engajamento

A curadoria deve refletir os interesses da empresa e apoiar temas relevantes como liderança, inovação, saúde mental, diversidade e desenvolvimento humano.

Além disso, o engajamento depende de ações recorrentes, como:

campanhas internas;
recomendações temáticas;
participação das lideranças;
clubes de leitura e ativações culturais.

Quanto maior o envolvimento das lideranças, maior tende a ser a adesão dos colaboradores.

5. Mensure resultados

Para garantir continuidade e evolução do projeto, é importante acompanhar indicadores como:

participação dos colaboradores;
recorrência de uso;
satisfação interna;
engajamento em ações culturais;
impacto percebido em cultura e desenvolvimento.

Relatórios estruturados ajudam RH, Facilities e T&D a entender o valor da biblioteca corporativa como ferramenta de cultura e aprendizagem contínua.

Biblioteca corporativa como estratégia de cultura

Em grandes empresas, a biblioteca corporativa deixou de ser apenas um benefício cultural e passou a funcionar como ferramenta estratégica de desenvolvimento humano, engajamento e fortalecimento da cultura organizacional.

Desde o início, nosso propósito é promover o desenvolvimento e conexão entre pessoas. Uma solução eficiente para grandes empresas que desejam investir em bem-estar e aprendizagem de seus colaboradores.

Esse conteúdo fez sentido? Sua empresa ainda não tem uma biblioteca para chamar de sua? Entre em contato conosco da Kisoul e descubra como podemos fortalecer a desenvolvimento e bem-estar no trabalho por meio de livros 😉

André M. Uzum
fundador da Kisoul

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Atualização da NR-01 e saúde mental na empresa: Como a NR-01 reforça a saúde mental no trabalho e como os livros podem ajudar

Posted on abril 11, 2025abril 11, 2025 by Debora Maciel

A saúde mental no trabalho é responsabilidade do empregador há anos em diversos países. No Brasil, essa obrigação agora se formaliza com a atualização da NR-01 (Norma Regulamentadora nº 1).

Em resumo, a atualização da NR-01 inclui riscos psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), exigindo que o empregador adote medidas concretas para proteger a saúde mental dos colaboradores.

Ou seja, a nova NR-01 busca combater situações como burnout, estresse, ansiedade e prevenir casos de assédio moral e sexual no ambiente corporativo.

Como a biblioteca corporativa da Kisoul pode contribuir?

Uma boa adequação à NR-01 exige uma avaliação prévia e a implementação de uma série de medidas por parte da empresa. Entre os fatores que influenciam a saúde mental no trabalho, muitos podem ser prevenidos com uma cultura organizacional fortalecida, que promova o cuidado, a empatia e o desenvolvimento humano.

Instrumentos como comunicação clara, códigos de conduta, treinamentos, mentorias e o uso estratégico de livros são extremamente eficazes para conscientizar, prevenir e tratar riscos psicossociais no dia a dia.

📚 A leitura é uma poderosa aliada da saúde mental e da cultura organizacional.

Mas como os livros ajudam na prática?

Antes de implementar uma biblioteca corporativa, a Kisoul realiza uma curadoria especializada — ou seja, uma seleção personalizada de livros que apoiam diretamente a promoção da saúde mental no ambiente de trabalho.

Veja alguns dos temas que norteiam essa curadoria:

Gestão e Liderança – Para promover relacionamentos mais saudáveis e produtivos entre equipes.
Diversidade e Inclusão – Para incentivar o respeito e a valorização das diferenças.
Pressão e situações adversas – Para oferecer ferramentas que ajudam a lidar com desafios e desenvolver inteligência emocional.
Psicologia e Bem-estar – Para ampliar o entendimento sobre transtornos mentais e apresentar caminhos para lidar melhor com eles.
Comunicação assertiva e não violenta – Para melhorar a forma como lidamos com conflitos e favorecemos ambientes mais seguros.

Benefícios da leitura para a saúde mental

Além do conteúdo técnico e comportamental, a leitura em si já traz diversos benefícios para a saúde mental. Segundo estudos:

🧠 Um estudo de 2009 da Universidade de Sussex (Reino Unido) revelou que ler ficção pode reduzir o estresse em até 68%.
📘 Uma pesquisa de 2013 no periódico Clinical Psychology & Psychotherapy mostrou que a biblioterapia (leitura guiada) reduziu sintomas depressivos em pacientes com depressão leve.
🧩 Um levantamento de 2024 da The Queen’s Reading Room apontou que:
- Apenas 5 minutos de leitura reduzem o estresse em quase 20%;
- Aumentam a concentração em até 11%;
- Estimulam a empatia e a sensação de conexão social, reduzindo a solidão;
- E podem até ajudar na prevenção de demências, segundo dados de neurociência.

Conclusão: leitura como aliada da NR-01

A conexão entre leitura e bem-estar está mais do que comprovada. Se sua empresa já conta com uma biblioteca corporativa Kisoul e quer explorar melhor esse potencial dentro das exigências da NR-01, fale com a gente.

Se ainda não tem, entre em contato e descubra como podemos fortalecer a saúde mental no trabalho por meio de livros cuidadosamente selecionados para a sua realidade.

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Os 5 Livros que Todo Líder Empresarial Deve Ler

Posted on outubro 31, 2024outubro 31, 2024 by Debora Maciel

Por Que a Leitura é Essencial para Líderes Empresariais?

Se você é um líder empresarial que deseja crescer continuamente, os benefícios da leitura são essenciais para desenvolver novas perspectivas, melhorar habilidades de gestão e até construir uma visão estratégica mais clara. Portanto, criar uma biblioteca corporativa com os livros certos não apenas transforma o gestor, mas também impacta toda a equipe, inspirando uma cultura de conhecimento e inovação. Neste artigo, apresentamos os 5 livros que todo líder empresarial deve ler para liderar com mais confiança e sabedoria.

A Arte da Guerra – Sun Tzu

Em primeiro lugar, este clássico milenar é uma referência quando se trata de estratégia e liderança. Ele traz lições que vão além do campo de batalha e se aplicam diretamente ao mundo corporativo. O livro ensina que um líder eficiente deve analisar e planejar antes de agir, demonstrando que o planejamento estratégico é essencial para o sucesso. Além disso, Sun Tzu destaca a adaptabilidade como uma vantagem em mercados dinâmicos, reforçando que a capacidade de responder às mudanças é uma habilidade-chave. Por fim, ele sugere que liderar de forma inspiradora, servindo de exemplo e motivação, é essencial para engajar e fortalecer a equipe.

Faça Acontecer: Mulheres, Trabalho e a Vontade de Liderar – Sheryl Sandberg

Outro livro importante é “Faça Acontecer”, de Sheryl Sandberg, COO do Facebook. Neste trabalho, a autora explora os desafios e barreiras que as mulheres enfrentam no mercado de trabalho, ao mesmo tempo em que incentiva todos a liderar com confiança e resiliência. Em consequência, Sandberg argumenta que a autoconfiança é uma aliada essencial para quem deseja superar obstáculos e alcançar posições de liderança. Além disso, ela compartilha estratégias para alcançar o equilíbrio entre vida pessoal e profissional, promovendo um estilo de vida saudável que permite alcançar o sucesso sem comprometer o bem-estar. Também vale destacar a ênfase da autora na importância de equipes diversas, afirmando que a inclusão e a diversidade fortalecem a cultura organizacional e impulsionam a inovação.

Os 5 Desafios das Equipes – Patrick Lencioni

Em terceiro lugar, “Os 5 Desafios das Equipes”, de Patrick Lencioni, explora as armadilhas que as equipes enfrentam e apresenta um modelo eficaz para superá-las. O autor identifica cinco desafios principais que podem comprometer a eficácia de uma equipe: ausência de confiança, medo de conflito, falta de comprometimento, evitação de responsabilidade e falta de atenção aos resultados. Dessa forma, ele oferece insights práticos e estratégias para construir uma equipe coesa e altamente funcional. Assim, a confiança se torna a base para uma colaboração eficaz. Com uma abordagem acessível e histórias envolventes, Lencioni mostra como os líderes podem fomentar um ambiente de trabalho onde a equipe se sinta segura para se expressar e trabalhar em conjunto em prol de objetivos comuns.

A Coragem de Ser Imperfeito – Brené Brown

Além disso, “A Coragem de Ser Imperfeito”, de Brené Brown, destaca a importância da vulnerabilidade e como ela pode ser uma força poderosa para líderes autênticos e inspiradores. Segundo Brown, aceitar falhas e incertezas fortalece a conexão com a equipe e constrói uma liderança mais empática. Ademais, a autora argumenta que a coragem para inovar está diretamente ligada à disposição de correr riscos e aprender com os erros. Nesse sentido, a inovação exige experimentação. Por fim, ela afirma que a autenticidade é fundamental para construir confiança e fortalecer os laços dentro da equipe, promovendo um ambiente de trabalho saudável e colaborativo.

Pipeline de Liderança – Ram Charan, Stephen Drotter e James Noel

Por último, “Pipeline de Liderança”, de Ram Charan, Stephen Drotter e James Noel, oferece um modelo claro para desenvolver líderes eficazes em diferentes níveis dentro da organização. Os autores discutem a importância de entender as transições de liderança e os desafios que surgem à medida que os líderes sobem na hierarquia. Assim, o livro fornece um guia sobre como identificar e cultivar talentos, garantindo que a organização tenha líderes preparados para enfrentar desafios futuros. Com ênfase na formação contínua e na responsabilidade, “Pipeline de Liderança” é um recurso valioso para qualquer líder que deseja promover uma cultura de crescimento e sucesso organizacional.

Conclusão

Em resumo, esses 5 livros que todo líder empresarial deve ler são mais do que simples leituras; eles são guias para fortalecer habilidades de liderança e inspirar mudanças positivas no ambiente de trabalho. Portanto, montar uma biblioteca corporativa com essas obras é um passo importante para estimular a cultura de aprendizado e inovação dentro da empresa.

Agora, queremos ouvir de você! Quais desses livros já estão na sua lista de leituras? Conhece outros livros que deveriam estar entre os 5 livros que todo líder empresarial deve ler? Deixe um comentário compartilhando suas experiências e recomendações! Vamos construir juntos uma lista de leitura inspiradora para líderes que buscam evoluir continuamente.

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Os 10 livros mais vendidos na 27ª Bienal do Livro de São Paulo

Posted on setembro 19, 2024setembro 19, 2024 by Debora Maciel

A 27ª Bienal Internacional do Livro de São Paulo, realizada em 2024, se consagrou como a maior edição dos últimos 10 anos, atraindo mais de 722 mil visitantes. A feira foi um verdadeiro sucesso, consolidando sua relevância no cenário literário brasileiro e internacional. Com uma programação diversificada, o evento destacou não apenas autores consagrados, mas também novos talentos que conquistaram os leitores com suas obras. Entre os livros mais vendidos, é interessante observar como gêneros variados, como romance, fantasia e desenvolvimento pessoal, marcaram presença na preferência dos visitantes.

Uma Família Feliz – Raphael Montes

Raphael Montes, autor conhecido por suas tramas cheias de suspense e reviravoltas, conquistou o público com Uma Família Feliz. O romance traz uma narrativa intrigante que explora os segredos e dinâmicas disfuncionais de uma família aparentemente perfeita. Montes, mais uma vez, prova sua habilidade em prender a atenção dos leitores, misturando mistério e drama em um enredo envolvente.

Powerless: 1 – Lauren Roberts

Powerless: 1, de Lauren Roberts, faz parte de uma série que ganhou destaque entre os fãs de fantasia e romance. A obra explora temas de poder, responsabilidade e amor em um mundo distópico, onde as protagonistas são forçadas a questionar suas crenças. Roberts entrega uma narrativa cheia de ação e emoção, conquistando o público jovem adulto.

Era uma Vez um Coração Partido – Stephanie Garber

Stephanie Garber, autora do famoso Caraval, mais uma vez encantou os leitores com Era uma Vez um Coração Partido. A fantasia romântica mergulha no mundo das fadas e maldições, onde o amor e a dor se entrelaçam de maneira cativante. O livro rapidamente se tornou um dos favoritos entre os frequentadores da Bienal, especialmente entre os fãs de romance fantástico.

Amor às Causas Perdidas – Paola Aleksandra

Paola Aleksandra, conhecida por seu trabalho como criadora de conteúdo literário, impressionou com Amor às Causas Perdidas. O livro explora temas de superação, auto descoberta e resiliência, com uma narrativa sensível e envolvente. A obra reflete o crescimento pessoal da protagonista, em busca de um amor que vai além dos estereótipos e idealizações.

A Hipótese do Amor – Ali Hazelwood

Sucesso no TikTok, A Hipótese do Amor, de Ali Hazelwood, arrebatou corações com sua combinação de romance e ciência. O livro, que se tornou um fenômeno nas redes sociais, traz uma protagonista cientista lidando com os desafios de sua carreira e vida amorosa. A leveza e o humor da narrativa fizeram com que essa obra fosse uma das mais comentadas e procuradas na Bienal.

A Morte é um Dia que Vale a Pena Viver – Ana Claudia Quintana Arantes

Ana Claudia Quintana Arantes é médica especialista em cuidados paliativos e seu livro, A Morte é um Dia que Vale a Pena Viver, aborda a finitude da vida de forma acolhedora e reflexiva. A obra conquistou os visitantes da Bienal por seu olhar sensível sobre um tema muitas vezes evitado, convidando o leitor a refletir sobre o valor da vida e da morte com empatia e serenidade.

Melhor do que nos Filmes – Lynn Painter

Melhor do que nos Filmes, de Lynn Painter, traz uma narrativa leve e divertida sobre a vida adolescente e suas confusões amorosas. O livro, recheado de clichês românticos e cenas engraçadas, é uma homenagem às comédias românticas, o que explica sua popularidade entre os leitores que buscam uma leitura despretensiosa e cativante.

É Assim que Acaba – Colleen Hoover

Colleen Hoover, uma das autoras mais queridas do gênero romance, brilhou mais uma vez com É Assim que Acaba. O livro aborda temas profundos como relacionamentos abusivos, força emocional e o poder das escolhas. Hoover, com seu estilo envolvente e personagens complexos, continua a figurar entre os best-sellers, atraindo novos e antigos leitores.

Minha Melhor Parte – Hannah Bonam-Young

Hannah Bonam-Young traz uma narrativa emocionante em Minha Melhor Parte, que explora a aceitação e a descoberta pessoal. Com um enredo que aborda a importância da autoestima e da conexão com os outros, o livro ressoa com leitores que buscam histórias inspiradoras sobre amor e autocompreensão.

Assistente do Vilão – Hannah Nicole Maehrer

Assistente do Vilão, de Hannah Nicole Maehrer, é uma leitura divertida e cheia de reviravoltas, que subverte os clichês de vilões e heróis. Com um toque de humor e romance, o livro atraiu tanto fãs de fantasia quanto de comédias românticas, conquistando seu espaço entre os mais vendidos da Bienal.

O impacto da 27ª Bienal

A 27ª Bienal do Livro de São Paulo foi um marco não apenas pelo número expressivo de visitantes, mas também pelo volume de vendas, diversidade de gêneros e pela conexão com o público jovem. A crescente popularidade de livros impulsionados por plataformas digitais como o TikTok foi um destaque, refletindo como as redes sociais moldam o comportamento de consumo literário. Ao mesmo tempo, autores brasileiros como Raphael Montes e Ana Claudia Quintana Arantes reafirmaram a força da literatura nacional. O sucesso dessa edição da Bienal reforça o papel central do evento na promoção da leitura e na valorização de novos e consagrados talentos da literatura mundial.

Com obras que vão desde o romance leve até profundas reflexões sobre a vida e a morte, os livros mais vendidos da Bienal refletem a diversidade de interesses do público leitor, reafirmando a importância de eventos literários como este para o fortalecimento da cultura e da literatura no Brasil.

Para informações adicionais sobre o evento: https://www.bienaldolivrosp.com.br

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Leitura e Saúde Mental: Como os Livros Podem Apoiar a Campanha do Setembro Amarelo

Posted on setembro 5, 2024setembro 5, 2024 by Debora Maciel

A campanha do Setembro Amarelo, focada na conscientização sobre a prevenção do suicídio e na promoção da saúde mental, é uma oportunidade para refletirmos sobre como cuidar de nós mesmos e dos outros. Durante esse período, a leitura pode se revelar uma prática poderosa e acessível, complementando a conscientização e promovendo o bem-estar emocional. Neste artigo, exploraremos como a leitura pode apoiar o Setembro Amarelo, destacando 6 livros que abordam a saúde mental de maneira sensível e impactante.

O Poder Terapêutico da Leitura no Setembro Amarelo

Ler é mais do que um passatempo, podendo ser uma forma de terapia. Mergulhar em uma história permite que as pessoas se desconectem das preocupações diárias e explorem novas perspectivas. Para aqueles que enfrentam questões de saúde mental, a leitura pode oferecer conforto e um senso de compreensão. Livros que discutem diretamente os desafios da saúde mental ou apresentam personagens com essas lutas ajudam os leitores a se sentirem menos sozinhos, criando uma conexão empática e abrindo espaço para a reflexão. Contudo, é essencial lembrar que a leitura não substitui o acompanhamento por um profissional de saúde.

Livros Recomendados para Apoiar a Saúde Mental

Selecionamos 6 livros que podem ser grandes aliados durante o Setembro Amarelo, ajudando na compreensão e no enfrentamento dos desafios emocionais.

O Demônio do Meio-Dia – Andrew Solomon

Considerado uma das obras mais completas sobre depressão, Andrew Solomon explora a doença em profundidade, combinando sua experiência pessoal com uma análise histórica, cultural e científica. Ler este livro pode ajudar a desmistificar a depressão e oferecer uma compreensão mais profunda para aqueles que sofrem com essa condição.

Alucinadamente Feliz – Jenny Lawson

Jenny Lawson aborda sua própria luta contra a depressão e a ansiedade de uma maneira única: com humor. “Alucinadamente Feliz” mistura momentos de riso e emoção, oferecendo uma perspectiva diferenciada sobre como lidar com os altos e baixos da vida. A honestidade de Lawson em compartilhar suas experiências pode ser um bálsamo para quem se sente sobrecarregado.

Talvez Você Deva Conversar com Alguém – Lori Gottlieb

Lori Gottlieb, terapeuta e escritora, convida os leitores a acompanharem suas sessões de terapia – tanto as que ela conduz quanto as que ela própria participa. Este livro oferece uma visão íntima dos processos terapêuticos e da complexidade das emoções humanas, encorajando a busca por ajuda profissional quando necessário.

A Morte é um Dia que Vale a Pena Viver – Ana Claudia Quintana Arantes

Escrito por uma médica especialista em cuidados paliativos, este livro aborda a morte de maneira humanizada e sensível. Ana Claudia Quintana Arantes nos ensina que falar sobre a morte e o sofrimento pode, paradoxalmente, nos ajudar a valorizar a vida e enfrentar nossos medos mais profundos.

Viver é a Melhor Opção – André Trigueiro

Este livro é uma reflexão sobre a prevenção do suicídio, escrito por André Trigueiro, jornalista e especialista em meio ambiente e espiritualidade. “Viver é a Melhor Opção” traz informações valiosas sobre os fatores de risco e as formas de ajudar alguém que esteja em crise, além de reforçar a importância de buscar apoio.

A Redoma de Vidro – Sylvia Plath

“A Redoma de Vidro” é um romance semiautobiográfico que descreve a luta de uma jovem mulher contra a depressão. Sylvia Plath, conhecida por sua escrita profundamente introspectiva, oferece uma visão crua e honesta das experiências internas de quem sofre com doenças mentais. Esta leitura pode ser perturbadora, mas também é incrivelmente reveladora e necessária.

Como a Leitura Pode Inspirar Ações Positivas no Setembro Amarelo

Além de oferecer apoio emocional, os livros também podem inspirar ações concretas. Eles motivam os leitores a buscarem ajuda, a conversarem sobre suas dificuldades e a oferecerem apoio uns aos outros. Durante o Setembro Amarelo, ler sobre saúde mental pode ser um primeiro passo para quebrar o silêncio e incentivar discussões abertas sobre o tema. A leitura, aliada a outras formas de cuidado e prevenção, pode ser uma ferramenta poderosa na luta contra o suicídio.

Conclusão

A leitura pode ser uma aliada poderosa na promoção da saúde mental, especialmente durante o Setembro Amarelo. Os livros mencionados aqui são apenas alguns exemplos de como a literatura pode oferecer conforto, compreensão e inspiração para quem está passando por momentos difíceis. Ao se engajar com essas obras, os leitores não apenas encontram um refúgio, mas também se capacitam para enfrentar seus desafios emocionais e apoiar aqueles ao seu redor. Que tal começar a ler um desses livros hoje? Compartilhe este artigo e ajude a disseminar a importância da leitura na promoção da saúde mental durante o Setembro Amarelo.

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Livros e Olimpíadas: A Leitura como Ferramenta para o Sucesso Esportivo e Desenvolvimento Pessoal

Posted on agosto 8, 2024agosto 8, 2024 by Debora Maciel

O Poder da Leitura na Vida dos Atletas

Uma reportagem recente do Estadão revelou os livros preferidos de 14 atletas olímpicos, destacando como a leitura se tornou uma ferramenta essencial em sua jornada para o sucesso esportivo. A matéria enfatiza que, além do treinamento físico rigoroso, a leitura oferece uma preparação mental e emocional crucial para enfrentar desafios e manter o equilíbrio. Com base nessas revelações, exploramos como os livros escolhidos por esses atletas não apenas inspiram, mas também contribuem significativamente para seu desempenho e desenvolvimento pessoal. Neste artigo, apresentamos uma seleção de livros recomendados por atletas olímpicos, que exemplificam como a leitura pode ser uma aliada poderosa na busca pela excelência.

Cabeça de Campeão – François Ducasse e Makis Chamalidis

Hugo Calderano, mesatenista de destaque, escolheu “Cabeça de Campeão” por sua abordagem sobre a importância da preparação mental e resiliência. O livro explora técnicas para fortalecer a mente e superar obstáculos, proporcionando ao leitor ferramentas valiosas para enfrentar a pressão e manter o foco durante as competições. Calderano utiliza os princípios discutidos na obra para aprimorar sua performance e enfrentar desafios com uma mentalidade vencedora.

O Obstáculo é o Caminho – Ryan Holiday

Gabi Guimarães, capitã da Seleção de Vôlei, recomenda “O Obstáculo é o Caminho” como uma fonte de inspiração para superar dificuldades. Baseado no estoicismo, o livro oferece estratégias para transformar desafios em oportunidades de crescimento. A abordagem de Ryan Holiday ajuda Guimarães a manter a calma e a resiliência, elementos essenciais para lidar com a pressão e os altos e baixos das competições.

Mulheres que Correm com os Lobos – Clarissa Pinkola Estés

Ana Marcela Cunha, nadadora campeã, encontra inspiração em “Mulheres que Correm com os Lobos”. A obra explora a força interior das mulheres e como acessar esse poder para enfrentar os desafios da vida. Cunha usa os ensinamentos do livro para fortalecer sua determinação e resiliência, elementos cruciais para sua trajetória no esporte.

A Coragem de Liderar – Brené Brown

A leitura de “A Coragem de Liderar” por Brené Brown é recomendada por diversos atletas para desenvolver coragem e autenticidade. Brown aplica suas pesquisas sobre vulnerabilidade e empatia ao mundo dos negócios, oferecendo insights valiosos sobre como liderar com integridade e compaixão. A obra é útil para atletas que buscam aprimorar suas habilidades de liderança e criar uma cultura de apoio e motivação.

Como Ser um Líder Inclusivo – Jennifer Brown

Como Ser um Líder Inclusivo, escrito por Jennifer Brown, é uma leitura essencial para atletas que também exercem papéis de liderança. O livro explora como criar ambientes diversos e equitativos, promovendo a inclusão e o respeito pelas diferenças. Brown fornece ferramentas práticas que podem ser aplicadas tanto nas equipes esportivas quanto na vida pessoal.

Reflexões Finais

A leitura desempenha um papel fundamental na preparação e no sucesso dos atletas olímpicos, oferecendo suporte mental e emocional essencial para o desempenho esportivo. Os livros mencionados, recomendados por atletas de destaque, ilustram como a literatura pode inspirar, motivar e proporcionar uma vantagem competitiva. Incorporar a leitura como uma prática regular pode ser um passo decisivo para qualquer pessoa que busca alcançar excelência e superar desafios em suas respectivas áreas.

Para mais detalhes sobre as leituras que ajudam a moldar os campeões olímpicos, confira a matéria completa aqui.

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Liderança Feminina em Destaque: Livros de Gestão Escritos por Mulheres Inspiradoras

Posted on julho 24, 2024outubro 14, 2024 by Debora Maciel

O Poder da Liderança Feminina

Uma pesquisa recente divulgada pela Forbes revelou que mulheres são mais eficazes que os homens na liderança. O estudo destaca que as líderes femininas tendem a superar seus colegas masculinos em diversas competências gerenciais cruciais, como a construção de relacionamentos, a colaboração e a resolução de problemas. Com base nesses dados, torna-se evidente a importância de explorar e valorizar a literatura de gestão escrita por mulheres, que oferece perspectivas únicas e estratégias inovadoras para o sucesso organizacional. Neste artigo, apresentamos cinco livros inspiradores de gestão, escritos por mulheres notáveis, que todo líder – independente de gênero – deveria ler.

1. Faça Acontecer: Mulheres, Trabalho e a Vontade de Liderar – Sheryl Sandberg

Sheryl Sandberg, chefe de operações do Facebook, escreveu “Faça Acontecer” para encorajar as mulheres a assumirem papeis de liderança com confiança. No livro, Sandberg compartilha suas próprias experiências e fornece conselhos práticos sobre como equilibrar trabalho e vida pessoal, negociar salários e superar os desafios específicos enfrentados pelas mulheres no local de trabalho. Sua abordagem honesta e inspiradora tornou “Faça Acontecer” um guia essencial para mulheres em busca de crescimento profissional e pessoal.

2. Minha História – Michelle Obama

Em “Minha História”, Michelle Obama, ex-primeira-dama dos Estados Unidos, narra sua jornada desde a infância em Chicago até sua vida na Casa Branca. Mais do que uma autobiografia, o livro oferece insights profundos sobre liderança, resiliência e a importância de se manter fiel aos próprios valores. Michelle Obama compartilha suas lutas e conquistas, inspirando líderes a se levantarem contra as adversidades e a fazerem a diferença em suas comunidades e no mundo.

3. A Coragem de Liderar – Brené Brown

Brené Brown é uma pesquisadora e professora que se tornou famosa por seu trabalho sobre vulnerabilidade, coragem e empatia. Em “A Coragem de Liderar”, Brown aplica suas pesquisas ao mundo dos negócios, argumentando que a liderança eficaz requer coragem e autenticidade. Ela oferece insights valiosos sobre como criar culturas de trabalho inclusivas e como os líderes podem cultivar a coragem em si mesmos e em suas equipes. Este livro é um recurso poderoso para qualquer pessoa interessada em liderar com integridade e compaixão.

4. Deixe a Peteca Cair – Tiffany Dufu

Tiffany Dufu, uma defensora da igualdade de gênero e liderança feminina, escreveu “Deixe a Peteca Cair” para ajudar as mulheres a priorizar o que realmente importa e abandonar a busca pela perfeição. O livro é um guia prático para redefinir o sucesso e equilibrar as responsabilidades pessoais e profissionais. Dufu compartilha suas próprias experiências e oferece estratégias para delegar tarefas, cultivar apoio e manter o foco nas metas mais importantes.

5. Como Ser um Líder Inclusivo – Liliane Rocha

Liliane Rocha é uma especialista em diversidade e inclusão que escreveu “Como Ser um Líder Inclusivo” para orientar líderes na criação de ambientes de trabalho mais diversos e equitativos. O livro explora os desafios e oportunidades da inclusão no local de trabalho e oferece ferramentas práticas para promover a diversidade e a equidade. Rocha destaca a importância de reconhecer e valorizar as diferenças, e como isso pode levar a equipes mais inovadoras e bem-sucedidas.

Reflexões Finais

A liderança feminina está ganhando cada vez mais reconhecimento por sua eficácia e impacto positivo nas organizações. Os livros mencionados acima, escritos por mulheres excepcionais, oferecem orientações valiosas e inspiradoras para líderes de todos os gêneros. Ao explorar essas obras, os leitores podem aprender a liderar com empatia, coragem e autenticidade, promovendo culturas organizacionais mais inclusivas e bem-sucedidas.

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Descubra os 5 Livros Mais Lidos do Nosso Acervo

Posted on julho 12, 2024julho 12, 2024 by Debora Maciel

Se você é um apaixonado por leitura e está sempre em busca de novas recomendações, veio ao lugar certo! Hoje, vamos apresentar os cinco livros mais lidos do nosso acervo. Prepare-se para descobrir obras que vão enriquecer sua mente e tocar seu coração. Com um acervo diversificado, temos uma lista que vai de livros de negócios até as mais fascinantes ficções.

1. A Arte da Guerra – Sun Tzu

Um clássico que transcende o tempo. Escrito por Sun Tzu, esse tratado militar é amplamente estudado não apenas por estrategistas militares, mas também por líderes empresariais e profissionais de diversas áreas. Com lições sobre tática, liderança e estratégia, este livro oferece insights valiosos que podem ser aplicados tanto no campo de batalha quanto no mundo corporativo. Suas lições sobre planejamento e adaptação são especialmente relevantes em um ambiente de negócios em constante mudança.

2. A Biblioteca da Meia-Noite – Matt Haig

Em “A Biblioteca da Meia-Noite”, Matt Haig nos convida a uma jornada introspectiva e emocionante através das infinitas possibilidades de vida. A protagonista, Nora Seed, encontra-se em uma biblioteca mágica onde cada livro representa uma vida diferente da que ela poderia ter vivido. Este romance filosófico explora temas como arrependimento, escolha e a busca pelo propósito, ressoando profundamente com leitores que estão em busca de significado e autoconhecimento.

3. Esteja, Viva, Permaneça 100% Presente – Joel Moraes

No ritmo acelerado da vida moderna, “Esteja, Viva, Permaneça 100% Presente” de Joel Moraes destaca-se como um guia essencial para aqueles que buscam foco e realização pessoal. Com ênfase na disciplina, no foco e nos mini hábitos, este livro oferece estratégias práticas para maximizar o potencial individual. Moraes ensina como pequenas mudanças podem levar a grandes resultados, promovendo uma vida mais plena e produtiva.

4. É Assim que Acaba – Colleen Hoover

Uma história poderosa e comovente sobre amor, resiliência e superação. A trama segue Lily Bloom, uma jovem que enfrenta os desafios do amor e da violência doméstica. Com personagens complexos e uma narrativa envolvente, este livro toca em temas profundos e difíceis, oferecendo uma leitura emocionalmente intensa e transformadora. Hoover é mestre em criar histórias que capturam o coração e a mente dos leitores, e este livro não é exceção.

5. Agilidade Emocional – Susan David

Um manual essencial para quem busca desenvolver resiliência e flexibilidade emocional. A autora, psicóloga e pesquisadora, apresenta estratégias baseadas na ciência para lidar com as emoções de maneira saudável e produtiva. Em um mundo onde a mudança é a única constante, ser emocionalmente ágil pode fazer toda a diferença na vida pessoal e profissional. Este livro é um recurso valioso para aprender a navegar pelas emoções e alcançar uma vida mais plena e equilibrada.

Conclusão

Esses cinco livros, disponíveis em nossas bibliotecas corporativas, estão fazendo a diferença na vida de nossos leitores. Cada um, à sua maneira, oferece insights, inspiração e ferramentas para enfrentar os desafios da vida moderna, seja se desenvolvendo ou ajudando em momentos de lazer e relaxamento. Se você ainda não teve a oportunidade de mergulhar nessas leituras, agora é a hora de descobrir por que esses títulos são os mais populares do nosso acervo. Aproveite e desfrute de uma leitura enriquecedora!