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Os melhores livros de Agatha Christie!

Os dois melhores livros de Agatha Christie

Para celebrar a data de nascimento dessa grande autora, hoje apresentamos os melhores livros de Agatha Christie, escritora mais vendida de todos os tempos, que já vendeu mais de 2 bilhões de livros em todo o mundo. Os títulos foram escolhidos em uma pesquisa realizada pelo próprio site da autora para saber os preferidos do público mundial. Os melhores livros de Agatha Christie são ideais para quem ama romance policial e intrigas. 📚⁠

O primeiro livro é ‘E não sobrou nenhum‘ (anteriormente publicado com o título ‘O caso dos dez negrinhos’), lançado originalmente em 1939 e ainda é um dos livros mais lidos em todo o mundo, além de ser considerado um marco literário. Com avaliação Kisoul de 4.9*, Agatha Christie compõe um rol de personagens inesquecíveis e detalha seus traços psicológicos que se tornam cada vez mais exacerbados em função do confinamento, do medo de se tornar a próxima vítima e da suspeita que recai sobre todos. Nesse jogo de gato e rato, a autora quebra as premissas até então vigentes do gênero investigativo e muda, para sempre, as regras do jogo.

O segundo livro eleito entre os livros de maior sucesso de Agatha Christie é ‘Assassinato no Expresso Oriente‘, lançado em 1934 e com avaliação Kisoul de 4.8*. Em meio a uma viagem, Hercule Poirot é surpreendido por um telegrama solicitando seu retorno a Londres. Então, o famoso detetive belga embarca no Expresso do Oriente, que está inesperadamente cheio para aquela época do ano. Pouco tempo após a meia-noite, o excesso de neve nos trilhos obriga o trem a parar. Na manhã seguinte, o corpo de um dos passageiros é encontrado, golpeado por múltiplas facadas. Com os passageiros isolados por conta da neve, e tendo um assassino entre eles, a única solução é que Poirot inicie uma investigação para descobrir quem é o criminoso ― antes que se faça mais uma vítima. Assassinato no Expresso Oriente já recebeu duas adaptações aos cinemas. O primeiro filme baseado na obra é de 1974, dirigido por Sidney Lumet. Em 2017, ganhou uma nova e moderna versão dirigida por Kenneth Branagh.

E você, concorda que ‘E não sobrou nenhum’ e ‘Assassinato no Expresso Oriente’ são os melhores livros de Agatha Christie? Comenta aqui sua opinião!

Preciosa simplicidade!

Título ruim, mas conteúdo muito bom!!!

Nos referimos ao livro Como Fazer Amigos e Influenciar Pessoas. Um clássico na área de negócios e relacionamentos. Escrito há mais de 80 anos. Sim… 80 anos!

E olha que o título do livro não ajuda. Nos leva a pensar em uma situação de se aproveitar dos outros por meio da amizade. Meio estranho.

E tem mais coisas estranhas… O livro mostra situações de pessoas e empresas da década de 1930 quando as tecnologias que conhecemos atualmente nem eram imaginadas.

Então, por que estamos escrevendo sobre um livro ´velho´ e com título ´meio estranho´? Porque é excelente! Use sua capacidade de abstração e deixe de lado esses pontos. Ponha foco nas lições de relacionamento que o livro oferece.

O livro é repleto de situações vivenciadas pelo autor que demonstram a teoria na prática, deixando a leitura leve e muito interessante. Há muitas e excelentes mensagens. Segue uma “amostrinha” do que o autor aborda e explica na obra.

Não critique. Não condene. Não se queixe.

Aprecie honesta e sinceramente.

Torne-se verdadeiramente interessado na outra pessoa.

 Você não pode vencer uma discussão. (sim! ele explica o motivo…)

Uma passagem que destacamos:

Sorria! Há um velho provérbio chinês que diz: Um homem sem uma fisionomia sorridente não deve abrir uma loja.

Algumas mensagens que sempre valem a pena:

Escute sempre e com atenção. Escute o cliente, o amigo, o familiar. Se ponha no lugar deles. Considere. Respeite.

Não responda um e-mail quando está “com a cabeça quente”. (não era e-mail mas passa a mensagem).

Enfim, tem muita coisa boa que, se você incorporar no dia a dia, vai tornar sua vida pessoal e profissional muito melhores. Repetindo: bom para a vida profissional e também para o dia a dia com amigos e família. Recomendamos!

O livro Como Fazer Amigos e Influenciar Pessoas de Dale Carnegie já teve mais de 50 milhões de cópias vendidas e incrivelmente continua entre os mais vendidos.

Por fim, a expressão que nos ocorreu para caracterizar o livro é: PRECIOSA SIMPLICIDADE. Um texto simples mas com um valor enorme. 

E por tudo isto está sempre presente nas bibliotecas corporativas da Kisoul!

Kisoul também com solução de livros digitais (e-books)!

Ilustração de mulher lendo em um dispositivo digital

O mercado de livros digitais tem crescido e teve uma aceleração impressionante durante o período da quarentena do Covid-19. O consumo de e-books disparou! Para se ter uma ideia, segundo Marcelo Gioia CEO da Bookwire (distribuidora de livros digitais) informou à PublishNews, em pouco mais de 50 dias de quarentena se consumiu quase a mesma quantidade de e-books do ano inteiro de 2019.

Mesmo que a demanda não se mantenha nos níveis ´quarentena´, certamente veremos a participação de mercado dos e-books subir de patamar.

Há espaço tanto para o livro como para o e-book. O importante é que o conteúdo seja bom, cabendo ao leitor escolher o modo como prefere ter acesso a esse bom conteúdo.

Assim, a Kisoul ouviu seus clientes e disponibilizou acesso à e-books por meio de sua Plataforma de tecnologia atendendo tanto aos clientes atuais como aos novos clientes que desejam uma solução 100% digital.

Esse respeito ao desejo do leitor não se limita ao meio que o conteúdo é disponibilizado, livro físico ou digital (e-book) mas também o respeito à oferta de conteúdo!

A solução Kisoul disponibiliza uma oferta de títulos o mais ampla e diversa possível!

Assim, cabe ao leitor, dentro das políticas da sua empresa, escolher um título clássico ou um recém lançado; um livro técnico ou um romance; um livro de desenvolvimento pessoal ou de ficção, um livro denso ou um infantil… Enfim, o livro que o leitor queira ler! E, caso o tal título não esteja disponível no formato e-book, o time da Kisoul oferece sugestão de outros títulos similares.

É premissa da Kisoul oferecer o melhor e o mais diversificado acervo, com excelência de curadoria e atendimento, seja livro ou e-books!

Para mais informações fale conosco pelo contato@kisoul2.hospedagemdesites.ws.

Livros – Riscos e cuidados com o Coronavírus

Importante – As informações abaixo foram obtidas nas entidades mencionadas. Não nos responsabilizamos pelas mesmas.

Os livros têm sido excelentes companheiros nesses tempos de isolamento. Muitas vezes, melhores até que as inúmeras Lives disponíveis…

Nos perguntamos se o livro poderia ser um elemento propagador do vírus. Essa é uma questão bastante pertinente especialmente quando se fala de bibliotecas. Fomos atrás de mais informações, estudos, recomendações… e compartilhamos com vocês.

Estudos mostram que o papel (livro, jornal…), por ser poroso, é um elemento com baixo potencial de propagação do vírus. A Public Health England informa que o risco de contaminação pelo papel é insignificante após 24h do contato com o vírus. Na mesma linha, um estudo recente da The Lancet informa que o vírus perde sua capacidade de infecção 3 horas após ter contato com o papel.

No tocante a prevenção e desinfecção, praticamente todos os estudos informam que o TEMPO é a melhor forma de desinfecção do livro (posto que não se conhece produtos ou formas de desinfecção eficientes e que não danifiquem o exemplar).

E como as bibliotecas estão procedendo?

Assim como tudo que se refere ao Covid-19 não há uma única resposta ou um único entendimento. Apresentamos alguns deles:

A ALA (American Library Association) aponta para o estudo da Northeast Document Conservation Center (NEDCC). Esse estudo da NEDCC informa que “24 a 48 horas de quarentena para livros retornados são o modo mais seguro e eficiente de desinfectar os mesmos”.

O CRB8 (Conselho Regional de Biblioteconomia da região de SP) menciona parecer de que “seria improvável que alguém possa infectar-se ao manusear, por exemplo, um livro de biblioteca” e recomenda quarentena de 14 dias para os livros retornados às bibliotecas.

A IFLA (International Federation of Library Associations and Institutions) informa que cada país tem adotado medidas próprias. Alguns não adotam quarentena alguma como a Dinamarca. Outros adotam 24h (1 dia) como Austrália e Egito. A República Checa adota 48h (2 dias). Entre os países que adotam quarentena de 72h (3 dias) estão Irlanda, Suiça, Bélgica, Holanda e França. A Eslováquia adota 5 dias de quarentena.

Em resumo, os estudos indicam que o livro tem baixo potencial transmissor e se ele ´descansar´ um pouco o potencial zera.

Boa leitura!

Ah… Em tempos de pandemia e seus impactos sociais e econômicos temos uma mensagem.

Admiramos e respeitamos muito as grandes livrarias e as grandes editoras. Contudo, nesse momento, pedimos que se dê prioridade por comprar em livraria de bairro e/ou títulos de editoras menores! Elas ficarão muito agradecidas!

Ho´oponopono

Tempo de leitura – 2,5 min

“O grande livro do Ho´oponopono – sabedoria havaiana de cura” nos ajuda a ter uma vida com mais harmonia, felicidade e paz de espírito.

O Ho´oponopono tem origem em uma tradição ancestral havaiana e significa “endireitar, harmonizar, corrigir o que está errado, reordenar”. Isso vale para a saúde física, mental e para a tão importante ´saúde dos relacionamentos interpessoais´.

A sabedoria havaiana entende que para ser feliz, para se curar, é necessário limpar memórias ruins presentes no subconsciente. Tal limpeza se dá pela repetição das frases/palavras: “Sinto Muito”, “Perdão”, “Obrigado” e “Eu te amo”. Simples mas poderoso!

Mesmo sendo de execução simples – “Sinto Muito”, “Perdão”, “Obrigado” e “Eu te amo” – a técnica é rica em conceitos e fundamentos que são abordados e explicados no livro.

Destacamos alguns conceitos:

“Somos responsáveis por tudo que nos acontece. Sempre.”

“Um pensamento errado cria uma realidade errada. A realidade física é uma criação dos nossos pensamentos, isto é, somos criadores de tudo que acontece conosco.”

“A paz começa comigo e com ninguém mais”.

“A Lei da Atração não faz distinção entre o “bem” e o “mal”. O melhor jeito de atrair acontecimentos positivos é emitir pensamentos positivos permanentemente.”

Portanto, a tese indica que tudo que acontece conosco é criado por nossas memórias e pensamentos, daí a importância da “limpeza” das memórias e pensamentos que nos causam coisas desagradáveis.

O livro apresenta também conceitos da física quântica que pregam que tudo no mundo é constituído de energias e informações. Portanto, boas energias levam a bons resultados!

Em uma época de stress, de agitação, de insegurança, é no mínimo agradável ter um suporte de uma técnica simples que traga paz e harmonia interna. Pode ser aplicada numa situação de doença, numa situação de stress emocional… Pode ser aplicada visando restaurar uma relação com um familiar ou amigo querido que por algum motivo se desgastou no passado.

Enfim, mal não faz! Na verdade, traz tranquilidade e harmonia!

O livro que lemos é da Editora Vozes e se chama “O grande livro do Ho´oponopono – sabedoria havaiana de cura”, escrito originalmente em francês por Jean Graciet, Dr. Luc Bodin e Nathalie Bodin. Como falamos anteriormente, o livro nos proporciona boas mensagens e oportunidades de reflexão. Recomendamos!

Só um pequeno detalhe. Cremos que a diagramação poderia ter sido mais generosa e apresentar letras um pouco maiores para tornar o ato da leitura mais agradável. Contudo, em nada atrapalha o entendimento dos conceitos do Ho´oponopono e que se possa praticar a técnica de imediato.

O livro se encontra em boa parte das bibliotecas corporativas providas pela Kisoul.

O Poder da China

Fundo texturizado com imagem do livro O poder da China

Tempo de leitura – 2 min

O Poder da China da Editora Gente, escrito por Ricardo Geromel, nos faz viajar para o outro lado do mundo e conhecer um pouco sobre o país e as incríveis mudanças que vem vivenciando.

O autor é administrador e empreendedor, escreve há anos para a Revista Forbes, mora na China e tem só 33 anos!

O Poder da China é de fácil leitura, tem bastante informação e ainda tem uma certa ´diversão´ ao disponibilizar QR Codes no decorrer do texto para que se possa, usando um aplicativo do celular, ver um artigo, um vídeo… É uma experiência também agradável.

O livro mostra transformações recentes. Por exemplo, tinha cerca de 88% da população na condição de extrema pobreza em 1981 e passou a ter cerca de 2% em 2013. Fala do crescimento do PIB, que em poucos anos, deve ultrapassar o PIB americano. Enfim, preparem-se que não tem número pequeno: tudo num país de 1.4 bilhão de pessoas é superdimensionado.

Destacamos um ponto relativo ao trabalho. Há uma rotina de trabalho 996 que significa das 9h às 9h, 6 dias por semana. Agora, imaginem um país com uma população de 1.4bi e com boa parte dela trabalhando tanto assim. Quem segura?

Nos marcou a constatação de que o povo chinês trabalha e estuda intensamente. Sabem por quê? Pois eles consideram o trabalho e o estudo meios que os distanciam cada vez mais da realidade de fome que grande parte da população vivia. Quem passou fome faz de tudo para não reviver aqueles tempos!

O livro traz também uma imersão nas questões de tecnologia. Mostra como gigantes como a Alibaba e a Tencent estão revolucionando o dia a dia dos chineses, dando destaque aos instrumentos de comunicação, ao e-commerce e aos meios de pagamentos instantâneos. O livro mostra várias empresas de tecnologia (boa parte delas pertencentes ao grupo Alibaba e Tencent), o que fazem, como fazem, que resultados têm tido. Tem muita ideia boa. Bem provável que alguma ideia, de alguma forma, possa ser aplicada na sua empresa brasileira.

Adicionalmente apresenta um pouco da história recente da China nos aspectos geopolítico e econômico. Também interessante.

Ao final você vai se dar conta do poder da China. Não é coisa de amador!

O livro se encontra em todas as bibliotecas corporativas Kisoul.

Boa leitura!

Na Raça!

Tempo de Leitura – 2 min

O livro “Na Raça” de Maria Luíza Filgueiras fala da vida de Guilherme Benchimol sócio-fundador da XP e tem sido um dos mais vendidos nesse início de 2020.

Direto ao ponto. O livro é bem interessante. Traz a trajetória profissional de Guilherme que se inicia sem muita pretensão (e sem botarem muita fé nele) e acaba num enorme sucesso. O caminho inclui vários sócios entrando e saindo da empresa, e é bacana que no final a autora informa o destino de cada um deles. Apresenta também os inúmeros desafios que caracterizam a vida do empreendedor e, diga-se de passagem, aqui no Brasil dá para fazer um livro com os desafios de todo e qualquer empreendedor…

Também damos destaque à carta que Guilherme manda para seus sócios quando é concretizada a venda de parte das ações para o Itaú. Tal carta tenta fazer com que os sócios “mantenham o pé no chão” mesmo com a bolada que iam embolsar. Ao ser apresentada no final do livro ela ganha mais significado e indica que a história da XP ainda terá muitos capítulos.

Livro bem escrito. A experiência da autora – jornalista com anos de experiência em economia, finanças e negócios – contribuiu em muito para o texto ter a coerência esperada mesmo nas questões mais técnicas relativas à participação acionária, processos de fusões e aquisições (M&A) e outros.

O livro traz algo ´invisível´ mas que faz diferença. Se trata do papel (Pólen) e editoração (incluindo o tipo de fonte, tamanho…). Nesse quesito, como diria o apurador de escolas de samba, é “Noooooota 10”. Ajuda muito na leitura, dá fluidez, não cansa. Parabéns para a editora Intrínseca e para quem fez esse trabalho de bastidor tão importante!

Livro recomendado e presente em todas as bibliotecas corporativas da Kisoul.

Inovação Disruptiva

Tempo de leitura: 2,5 min.         

O livro O Dilema da Inovação foi escrito há cerca de 20 anos e, mantendo seu conteúdo original, reeditado em 2012. O autor, Clayton Christensen, era professor de Harvard e faleceu em janeiro de 2020.

Mesmo nos atuais tempos das startups suas mensagens e conceitos ainda são válidos. O livro mostra porque empresas de sucesso – mesmo as muito bem gerenciadas – fracassam quando não conseguem lidar corretamente com a tecnologia. O fracasso pode vir do uso excessivo da tecnologia que pode tornar seus produtos mais caros e sofisticados do que o desejado por boa parte dos clientes, como por negligenciar novas tecnologias de ruptura que levem a produtos mais simples, de desempenho inferior, que gerem margens menores… mas que têm potencial de ´engolir´ as empresas já estabelecidas.

O livro demonstra também que inovar significa vencer resistências de todos os lados: dos clientes, dos investidores e principalmente das estruturas internas de decisão e execução.

Recomendamos! Mesmo que não haja tanto interesse nos casos apresentados (pois são antigos, as vezes mais detalhados que o desejado e com um toque acadêmico) o livro apresenta excelentes fundamentos e propicia lições valiosas para quem está imerso em desafios que envolvem INOVAÇÃO: ou seja, para todos os empresários e líderes de empresas!

Para finalizar traduzimos um texto que Christensen escreveu pouco depois de ter sido diagnosticado com câncer.

Escolha o Critério Certo

No ano passado fui diagnosticado com câncer e me deparei com a possibilidade de que minha vida terminasse mais cedo do que eu havia planejado… a experiência me trouxe reflexões importantes sobre minha vida.

Tenho uma ideia bastante clara de como minhas ideias geraram uma receita enorme para empresas que usaram minhas pesquisas; eu sei que gerei um impacto substancial. Mas, ao enfrentar essa doença, tem sido interessante ver como esse impacto não é importante para mim agora. Concluí que a métrica pela qual Deus avaliará minha vida não se baseia em dólares mas sim pelas pessoas cujas vidas eu toquei.

Creio que é assim que vai funcionar para todos nós. Não se preocupe com o nível de destaque individual que você alcançou; se preocupe com os indivíduos que você ajudou a tornarem-se pessoas melhores. Esta é minha recomendação final: pense na métrica pela qual sua vida será julgada e tome uma resolução para viver todos os dias, para que, no final, sua vida seja considerada um sucesso. Clayton Christensen

Menos problemas financeiros, mais produtividade!

Tempo de Leitura estimado – 2 min

Não há dúvidas que problemas financeiros impactam a produtividade do colaborador pelo simples fato de estarem preocupados em como lidar com tais problemas.

Um estudo da PWC de 2019 mostra dados interessantes. São dados obtidos com trabalhadores adultos do mercado norte-americano.

Temos ciência que tais dados não refletem exatamente a realidade brasileira. Contudo, conceitualmente, muitos também fazem sentido aqui, talvez até em maior intensidade. Apresentamos alguns deles.

  • Geração Sanduiche – o estudo chama atenção ao crescimento da “geração sanduiche”. Com o aumento da expectativa de vida, um grupo crescente de profissionais tem suas finanças impactadas por cuidar tanto dos pais (cuja aposentadoria é insuficiente) como dos filhos (em idade escolar ou antes de ter autonomia financeira).
  • Stress Financeiro – o estudo perguntou o que mais gerava stress no trabalhador. Problema de dinheiro/financeiro foi o mais apontado como fator estressante (59%), seguido de problemas no trabalho (15%), relacionamentos (12%), problemas de saúde (10%) e outros (4%).
  • Distração – cerca de 1/3 dos entrevistados reportou que gastava mais de 3 horas semanais, durante o trabalho, lidando com problemas relacionados às finanças pessoais.
  • Aconselhamento Financeiro – o estudo informa que boa parte dos trabalhadores conta com aconselhamento financeiro da família e amigos, e cerca de 25% gostariam que suas empresas oferecessem algum tipo de consultoria financeira imparcial que os ajudassem a melhorar a gestão dos seus recursos.

Entendemos que todos esses pontos, desejos e preocupações se aplicam à nossa realidade.

Interessante notar que, aqui no Brasil, tem havido um aumento significativo da demanda por orientação para gestão de finanças pessoais. Livros relacionados ao tema estão há meses como mais vendidos e com uma demanda bastante alta também nas estantes da Kisoul.

Acreditamos que a leitura desse tipo de livro contribui para uma melhor consciência sobre o dinheiro: como ganhar, gastar e investir.

Oferecer tal leitura aos colaboradores é um modo simples da empresa contribuir na orientação financeira aos mesmos, tendo como retorno maior satisfação e provavelmente maior produtividade.

Síntese –

Problemas financeiros afetam a produtividade dos trabalhadores.

Há cada vez mais pessoas na “geração sanduiche” que tem que ajudar pais e filhos.

Os colaboradores gostariam de ter ajuda das empresas para pilotar melhor suas finanças pessoais.

Livros que tratam o assunto têm tido uma grande demanda, podem contribuir para uma melhor gestão das finanças pessoais e, consequentemente, para um aumento de produtividade no trabalho.

Empresas têm oferecido acesso a esses livros por meio da Kisoul e se percebe grande demanda e boa avaliação dos leitores.

Profissional do Futuro

Tempo de Leitura Estimado – 3 minutos

Muito se fala do impacto que as novas tecnologias como Inteligência Artificial, machine learning, robótica, nanotecnologia, biotecnologia, impressão 3D…  e como elas estão mudando nossas vidas e a rotina nas empresas. Além disso, fala-se muito sobre as habilidades que o profissional do futuro deve ter para ser bem-sucedido nesses novos tempos.

Veja que interessante e prepare-se para o futuro!

O Fórum Econômico Mundial publica estudos sobre tendências de empregos e que inclui relação de habilidades (skills) que o profissional de sucesso deve ter. Já em 2016 ficava clara a importância dos chamados Soft Skills (habilidades não estritamente técnicas) e isso veio a se confirmar também no estudo de 2018.

Um dos fundamentos para se valorizar as tais Soft Skills é que elas são muito mais difíceis de serem replicadas/automatizadas com essas novas tecnologias que mencionamos no início.

Tais skills apontados pelo estudo são:

Pensamento analítico e inovação
Solução de problemas complexos
Pensamento e análise críticos
Aprendizado ativo e estratégias de aprendizado
Criatividade, originalidade e iniciativa
Atenção aos detalhes, confiabilidade
Inteligência emocional
Raciocínio, resolução de problemas e ideação   
Liderança e influência social
Coordenação e gerenciamento de tempo

Um ponto a destacar é que o estudo aponta uma nova habilidade, “diferentona” do restante do grupo, como possível de ser incluída nas 10 mais no ano de 2022. Tal habilidade é “Projeto e programação de tecnologia”. Interessante ver que ter conhecimentos de tecnologia passe a ser uma habilidade valorizada no profissional do futuro.

Hoje e Amanhã –

Um recente estudo da Mckinsey nos proporciona uma visão realista e muito interessante. O estudo analisou um número enorme de ofertas de empregos entre 2017 e 2019 e comparou a remuneração oferecida para vagas que destacavam habilidades técnicas (hard skills) ou soft skills. O resultado foi que as habilidades técnicas (no caso em questão, conhecimentos de Python e C++ – linguagens de programação) apresentaram melhor remuneração que as soft skills (no caso em questão, capacidade de comunicação e trabalho em grupo). O estudo conclui que se faz necessário melhorar o reconhecimento e compensação financeira das soft skills, caso contrário a escassez dessas habilidades permanecerá ou até crescerá nos próximos anos.

Conclusão

As empresas precisam incentivar os colaboradores a adquirir novas habilidades, tanto as “hard” como as “soft”, e valorizá-las adequadamente. Só que esse não é só um papel da empresa: cada colaborador que quiser se manter empregado e bem empregado precisa se desenvolver o tempo todo. Se repararam, havíamos destacado em negrito uma das 10 habilidades do Fórum Econômico Mundial acima: “Aprendizado ativo e estratégias de aprendizado”.  Entendemos que a melhor alternativa para ser um profissional desejado é estar sempre se atualizando e aprendendo (“lifelong learning”). Sempre! Independente do seu cargo ou posição! É se motivar e se realizar (sentir a agradável sensação de realização pessoal) a cada nova competência adquirida ou aprimorada, seja ou não técnica.

Existem muitas formas de aprender, crescer…. Acreditamos que os livros possam nos ajudar muito nessa trajetória. Bons livros podem nos trazer novos conhecimentos, novas experiências, novas motivações… E não é só livro técnico e específico sobre um determinado tema. Estudos indicam que ler ficção ajuda a desenvolver a empatia e um melhor relacionamento social. Ter o bom hábito de ler só traz vantagens!

Empresas podem contribuir muito também nesse processo de “lifelong learning”. Podem oferecer como benefício aos seus colaboradores acesso a um amplo acervo de livros, proporcionando facilidade em se obter conhecimento, desenvolvimento, cultura e diversão. A Kisoul ajuda empresas a oferecer esse benefício.

Síntese –

. Profissionais do futuro precisam ter boas habilidades pessoais, de relacionamento, gestão…  as chamadas soft skills.

. Soft skills serão mais valorizadas pois são mais difíceis de serem reproduzidas ou automatizadas com as novas tecnologias.

. Habilidades técnicas (hard skills) continuam sendo necessárias e bem remuneradas.

. O profissional do futuro precisa estar sempre aprendendo (lifelong learning) para desenvolver suas habilidades, tanto as hard como as soft.

. Livros são um excelente instrumento para contribuir nesse processo contínuo de aprendizagem.

. Empresas podem oferecer acesso a livros de qualidade e a Kisoul provê essa solução para empresas.

Bora ler, aprender, se divertir, se realizar!!!!