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Leitura e Saúde Mental: Como os Livros Podem Apoiar a Campanha do Setembro Amarelo

Posted on by Debora Maciel
Leitura e Saúde Mental: Como os Livros Podem Apoiar a Campanha do Setembro Amarelo

A campanha do Setembro Amarelo, focada na conscientização sobre a prevenção do suicídio e na promoção da saúde mental, é uma oportunidade para refletirmos sobre como cuidar de nós mesmos e dos outros. Durante esse período, a leitura pode se revelar uma prática poderosa e acessível, complementando a conscientização e promovendo o bem-estar emocional. Neste artigo, exploraremos como a leitura pode apoiar o Setembro Amarelo, destacando 6 livros que abordam a saúde mental de maneira sensível e impactante.

O Poder Terapêutico da Leitura no Setembro Amarelo

Ler é mais do que um passatempo, podendo ser uma forma de terapia. Mergulhar em uma história permite que as pessoas se desconectem das preocupações diárias e explorem novas perspectivas. Para aqueles que enfrentam questões de saúde mental, a leitura pode oferecer conforto e um senso de compreensão. Livros que discutem diretamente os desafios da saúde mental ou apresentam personagens com essas lutas ajudam os leitores a se sentirem menos sozinhos, criando uma conexão empática e abrindo espaço para a reflexão. Contudo, é essencial lembrar que a leitura não substitui o acompanhamento por um profissional de saúde.

Livros Recomendados para Apoiar a Saúde Mental

Selecionamos 6 livros que podem ser grandes aliados durante o Setembro Amarelo, ajudando na compreensão e no enfrentamento dos desafios emocionais.

O Demônio do Meio-Dia – Andrew Solomon

Considerado uma das obras mais completas sobre depressão, Andrew Solomon explora a doença em profundidade, combinando sua experiência pessoal com uma análise histórica, cultural e científica. Ler este livro pode ajudar a desmistificar a depressão e oferecer uma compreensão mais profunda para aqueles que sofrem com essa condição.

Alucinadamente Feliz – Jenny Lawson

Jenny Lawson aborda sua própria luta contra a depressão e a ansiedade de uma maneira única: com humor. “Alucinadamente Feliz” mistura momentos de riso e emoção, oferecendo uma perspectiva diferenciada sobre como lidar com os altos e baixos da vida. A honestidade de Lawson em compartilhar suas experiências pode ser um bálsamo para quem se sente sobrecarregado.

Talvez Você Deva Conversar com Alguém – Lori Gottlieb

Lori Gottlieb, terapeuta e escritora, convida os leitores a acompanharem suas sessões de terapia – tanto as que ela conduz quanto as que ela própria participa. Este livro oferece uma visão íntima dos processos terapêuticos e da complexidade das emoções humanas, encorajando a busca por ajuda profissional quando necessário.

A Morte é um Dia que Vale a Pena Viver – Ana Claudia Quintana Arantes

Escrito por uma médica especialista em cuidados paliativos, este livro aborda a morte de maneira humanizada e sensível. Ana Claudia Quintana Arantes nos ensina que falar sobre a morte e o sofrimento pode, paradoxalmente, nos ajudar a valorizar a vida e enfrentar nossos medos mais profundos.

Viver é a Melhor Opção – André Trigueiro

Este livro é uma reflexão sobre a prevenção do suicídio, escrito por André Trigueiro, jornalista e especialista em meio ambiente e espiritualidade. “Viver é a Melhor Opção” traz informações valiosas sobre os fatores de risco e as formas de ajudar alguém que esteja em crise, além de reforçar a importância de buscar apoio.

A Redoma de Vidro – Sylvia Plath

“A Redoma de Vidro” é um romance semiautobiográfico que descreve a luta de uma jovem mulher contra a depressão. Sylvia Plath, conhecida por sua escrita profundamente introspectiva, oferece uma visão crua e honesta das experiências internas de quem sofre com doenças mentais. Esta leitura pode ser perturbadora, mas também é incrivelmente reveladora e necessária.

Como a Leitura Pode Inspirar Ações Positivas no Setembro Amarelo

Além de oferecer apoio emocional, os livros também podem inspirar ações concretas. Eles motivam os leitores a buscarem ajuda, a conversarem sobre suas dificuldades e a oferecerem apoio uns aos outros. Durante o Setembro Amarelo, ler sobre saúde mental pode ser um primeiro passo para quebrar o silêncio e incentivar discussões abertas sobre o tema. A leitura, aliada a outras formas de cuidado e prevenção, pode ser uma ferramenta poderosa na luta contra o suicídio.

Conclusão

A leitura pode ser uma aliada poderosa na promoção da saúde mental, especialmente durante o Setembro Amarelo. Os livros mencionados aqui são apenas alguns exemplos de como a literatura pode oferecer conforto, compreensão e inspiração para quem está passando por momentos difíceis. Ao se engajar com essas obras, os leitores não apenas encontram um refúgio, mas também se capacitam para enfrentar seus desafios emocionais e apoiar aqueles ao seu redor. Que tal começar a ler um desses livros hoje? Compartilhe este artigo e ajude a disseminar a importância da leitura na promoção da saúde mental durante o Setembro Amarelo.

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Livros e Olimpíadas: A Leitura como Ferramenta para o Sucesso Esportivo e Desenvolvimento Pessoal

Posted on by Debora Maciel

O Poder da Leitura na Vida dos Atletas

Uma reportagem recente do Estadão revelou os livros preferidos de 14 atletas olímpicos, destacando como a leitura se tornou uma ferramenta essencial em sua jornada para o sucesso esportivo. A matéria enfatiza que, além do treinamento físico rigoroso, a leitura oferece uma preparação mental e emocional crucial para enfrentar desafios e manter o equilíbrio. Com base nessas revelações, exploramos como os livros escolhidos por esses atletas não apenas inspiram, mas também contribuem significativamente para seu desempenho e desenvolvimento pessoal. Neste artigo, apresentamos uma seleção de livros recomendados por atletas olímpicos, que exemplificam como a leitura pode ser uma aliada poderosa na busca pela excelência.

Cabeça de Campeão – François Ducasse e Makis Chamalidis

Hugo Calderano, mesatenista de destaque, escolheu “Cabeça de Campeão” por sua abordagem sobre a importância da preparação mental e resiliência. O livro explora técnicas para fortalecer a mente e superar obstáculos, proporcionando ao leitor ferramentas valiosas para enfrentar a pressão e manter o foco durante as competições. Calderano utiliza os princípios discutidos na obra para aprimorar sua performance e enfrentar desafios com uma mentalidade vencedora.

O Obstáculo é o Caminho – Ryan Holiday

Gabi Guimarães, capitã da Seleção de Vôlei, recomenda “O Obstáculo é o Caminho” como uma fonte de inspiração para superar dificuldades. Baseado no estoicismo, o livro oferece estratégias para transformar desafios em oportunidades de crescimento. A abordagem de Ryan Holiday ajuda Guimarães a manter a calma e a resiliência, elementos essenciais para lidar com a pressão e os altos e baixos das competições.

Mulheres que Correm com os Lobos – Clarissa Pinkola Estés

Ana Marcela Cunha, nadadora campeã, encontra inspiração em “Mulheres que Correm com os Lobos”. A obra explora a força interior das mulheres e como acessar esse poder para enfrentar os desafios da vida. Cunha usa os ensinamentos do livro para fortalecer sua determinação e resiliência, elementos cruciais para sua trajetória no esporte.

A Coragem de Liderar – Brené Brown

A leitura de “A Coragem de Liderar” por Brené Brown é recomendada por diversos atletas para desenvolver coragem e autenticidade. Brown aplica suas pesquisas sobre vulnerabilidade e empatia ao mundo dos negócios, oferecendo insights valiosos sobre como liderar com integridade e compaixão. A obra é útil para atletas que buscam aprimorar suas habilidades de liderança e criar uma cultura de apoio e motivação.

Como Ser um Líder Inclusivo – Jennifer Brown

Como Ser um Líder Inclusivo, escrito por Jennifer Brown, é uma leitura essencial para atletas que também exercem papéis de liderança. O livro explora como criar ambientes diversos e equitativos, promovendo a inclusão e o respeito pelas diferenças. Brown fornece ferramentas práticas que podem ser aplicadas tanto nas equipes esportivas quanto na vida pessoal.

Reflexões Finais

A leitura desempenha um papel fundamental na preparação e no sucesso dos atletas olímpicos, oferecendo suporte mental e emocional essencial para o desempenho esportivo. Os livros mencionados, recomendados por atletas de destaque, ilustram como a literatura pode inspirar, motivar e proporcionar uma vantagem competitiva. Incorporar a leitura como uma prática regular pode ser um passo decisivo para qualquer pessoa que busca alcançar excelência e superar desafios em suas respectivas áreas.

Para mais detalhes sobre as leituras que ajudam a moldar os campeões olímpicos, confira a matéria completa aqui.

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Liderança Feminina em Destaque: Livros de Gestão Escritos por Mulheres Inspiradoras

Posted on by Debora Maciel

O Poder da Liderança Feminina

Uma pesquisa recente divulgada pela Forbes revelou que mulheres são mais eficazes que os homens na liderança. O estudo destaca que as líderes femininas tendem a superar seus colegas masculinos em diversas competências gerenciais cruciais, como a construção de relacionamentos, a colaboração e a resolução de problemas. Com base nesses dados, torna-se evidente a importância de explorar e valorizar a literatura de gestão escrita por mulheres, que oferece perspectivas únicas e estratégias inovadoras para o sucesso organizacional. Neste artigo, apresentamos cinco livros inspiradores de gestão, escritos por mulheres notáveis, que todo líder – independente de gênero – deveria ler.

1. Faça Acontecer: Mulheres, Trabalho e a Vontade de Liderar – Sheryl Sandberg

Sheryl Sandberg, chefe de operações do Facebook, escreveu “Faça Acontecer” para encorajar as mulheres a assumirem papeis de liderança com confiança. No livro, Sandberg compartilha suas próprias experiências e fornece conselhos práticos sobre como equilibrar trabalho e vida pessoal, negociar salários e superar os desafios específicos enfrentados pelas mulheres no local de trabalho. Sua abordagem honesta e inspiradora tornou “Faça Acontecer” um guia essencial para mulheres em busca de crescimento profissional e pessoal.

2. Minha História – Michelle Obama

Em “Minha História”, Michelle Obama, ex-primeira-dama dos Estados Unidos, narra sua jornada desde a infância em Chicago até sua vida na Casa Branca. Mais do que uma autobiografia, o livro oferece insights profundos sobre liderança, resiliência e a importância de se manter fiel aos próprios valores. Michelle Obama compartilha suas lutas e conquistas, inspirando líderes a se levantarem contra as adversidades e a fazerem a diferença em suas comunidades e no mundo.

3. A Coragem de Liderar – Brené Brown

Brené Brown é uma pesquisadora e professora que se tornou famosa por seu trabalho sobre vulnerabilidade, coragem e empatia. Em “A Coragem de Liderar”, Brown aplica suas pesquisas ao mundo dos negócios, argumentando que a liderança eficaz requer coragem e autenticidade. Ela oferece insights valiosos sobre como criar culturas de trabalho inclusivas e como os líderes podem cultivar a coragem em si mesmos e em suas equipes. Este livro é um recurso poderoso para qualquer pessoa interessada em liderar com integridade e compaixão.

4. Deixe a Peteca Cair – Tiffany Dufu

Tiffany Dufu, uma defensora da igualdade de gênero e liderança feminina, escreveu “Deixe a Peteca Cair” para ajudar as mulheres a priorizar o que realmente importa e abandonar a busca pela perfeição. O livro é um guia prático para redefinir o sucesso e equilibrar as responsabilidades pessoais e profissionais. Dufu compartilha suas próprias experiências e oferece estratégias para delegar tarefas, cultivar apoio e manter o foco nas metas mais importantes.

5. Como Ser um Líder Inclusivo – Jennifer Brown

Jennifer Brown é uma especialista em diversidade e inclusão que escreveu “Como Ser um Líder Inclusivo” para orientar líderes na criação de ambientes de trabalho mais diversos e equitativos. O livro explora os desafios e oportunidades da inclusão no local de trabalho e oferece ferramentas práticas para promover a diversidade e a equidade. Brown destaca a importância de reconhecer e valorizar as diferenças, e como isso pode levar a equipes mais inovadoras e bem-sucedidas.

Reflexões Finais

A liderança feminina está ganhando cada vez mais reconhecimento por sua eficácia e impacto positivo nas organizações. Os livros mencionados acima, escritos por mulheres excepcionais, oferecem orientações valiosas e inspiradoras para líderes de todos os gêneros. Ao explorar essas obras, os leitores podem aprender a liderar com empatia, coragem e autenticidade, promovendo culturas organizacionais mais inclusivas e bem-sucedidas.

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Descubra os 5 Livros Mais Lidos do Nosso Acervo

Posted on by Debora Maciel

Se você é um apaixonado por leitura e está sempre em busca de novas recomendações, veio ao lugar certo! Hoje, vamos apresentar os cinco livros mais lidos do nosso acervo. Prepare-se para descobrir obras que vão enriquecer sua mente e tocar seu coração. Com um acervo diversificado, temos uma lista que vai de livros de negócios até as mais fascinantes ficções.

1. A Arte da Guerra – Sun Tzu

Um clássico que transcende o tempo. Escrito por Sun Tzu, esse tratado militar é amplamente estudado não apenas por estrategistas militares, mas também por líderes empresariais e profissionais de diversas áreas. Com lições sobre tática, liderança e estratégia, este livro oferece insights valiosos que podem ser aplicados tanto no campo de batalha quanto no mundo corporativo. Suas lições sobre planejamento e adaptação são especialmente relevantes em um ambiente de negócios em constante mudança.

2. A Biblioteca da Meia-Noite – Matt Haig

Em “A Biblioteca da Meia-Noite”, Matt Haig nos convida a uma jornada introspectiva e emocionante através das infinitas possibilidades de vida. A protagonista, Nora Seed, encontra-se em uma biblioteca mágica onde cada livro representa uma vida diferente da que ela poderia ter vivido. Este romance filosófico explora temas como arrependimento, escolha e a busca pelo propósito, ressoando profundamente com leitores que estão em busca de significado e autoconhecimento.

3. Esteja, Viva, Permaneça 100% Presente – Joel Moraes

No ritmo acelerado da vida moderna, “Esteja, Viva, Permaneça 100% Presente” de Joel Moraes destaca-se como um guia essencial para aqueles que buscam foco e realização pessoal. Com ênfase na disciplina, no foco e nos mini hábitos, este livro oferece estratégias práticas para maximizar o potencial individual. Moraes ensina como pequenas mudanças podem levar a grandes resultados, promovendo uma vida mais plena e produtiva.

4. É Assim que Acaba – Colleen Hoover

Uma história poderosa e comovente sobre amor, resiliência e superação. A trama segue Lily Bloom, uma jovem que enfrenta os desafios do amor e da violência doméstica. Com personagens complexos e uma narrativa envolvente, este livro toca em temas profundos e difíceis, oferecendo uma leitura emocionalmente intensa e transformadora. Hoover é mestre em criar histórias que capturam o coração e a mente dos leitores, e este livro não é exceção.

5. Agilidade Emocional – Susan David

Um manual essencial para quem busca desenvolver resiliência e flexibilidade emocional. A autora, psicóloga e pesquisadora, apresenta estratégias baseadas na ciência para lidar com as emoções de maneira saudável e produtiva. Em um mundo onde a mudança é a única constante, ser emocionalmente ágil pode fazer toda a diferença na vida pessoal e profissional. Este livro é um recurso valioso para aprender a navegar pelas emoções e alcançar uma vida mais plena e equilibrada.

Conclusão

Esses cinco livros, disponíveis em nossas bibliotecas corporativas, estão fazendo a diferença na vida de nossos leitores. Cada um, à sua maneira, oferece insights, inspiração e ferramentas para enfrentar os desafios da vida moderna, seja se desenvolvendo ou ajudando em momentos de lazer e relaxamento. Se você ainda não teve a oportunidade de mergulhar nessas leituras, agora é a hora de descobrir por que esses títulos são os mais populares do nosso acervo. Aproveite e desfrute de uma leitura enriquecedora!

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Diversidade no Acervo de Livros e nas Empresas: Uma Conexão Essencial para o Sucesso

Posted on by Debora Maciel
Diversidade no Acervo de Livros e nas Empresas

Em um mundo cada vez mais diverso, as empresas enfrentam o desafio urgente de criar ambientes de trabalho inclusivos e seguros para as diferenças. Um acervo de livros que englobe temas de diversidade pode ser um importante aliado nas discussões organizacionais, funcionando como uma ferramenta poderosa para promover debates e a conscientização sobre esse tema.

Por que os Livros de Diversidade São Essenciais?

Ampliam a Visão de Mundo

A leitura permite que os colaboradores se conectem com realidades e perspectivas diferentes das suas, ajudando a combater preconceitos e estereótipos.

Geram Empatia

Conhecer histórias e experiências de pessoas de diversas origens, raças, gêneros e orientações sexuais desenvolve maior empatia e compreensão pelo próximo.

Promovem o Diálogo

Os livros podem servir como ponto de partida para debates e reflexões sobre a diversidade dentro da empresa, estimulando um ambiente mais aberto e receptivo às diferenças.

Contribuem para a Construção de uma Cultura Inclusiva

Empresas que incentivam a leitura de livros sobre diversidade demonstram seu compromisso com a criação de um ambiente de trabalho onde todos se sintam acolhidos e valorizados.

Como Utilizar Livros de Diversidade nas Empresas?

Palestras com Autores Referência no Tema

Convide autores renomados para palestras, proporcionando uma troca direta de ideias e experiências sobre diversidade.

Treinamentos e Workshops

Utilize livros de diversidade como base para treinamentos e workshops, conscientizando os colaboradores sobre a importância da inclusão e do respeito às diferenças.

Biblioteca da Empresa

Mantenha uma biblioteca corporativa com um acervo diversificado, permitindo que os colaboradores tenham acesso a histórias que desenvolvam empatia.

Indicação de Livros

Incentive líderes e gestores a indicarem livros de diversidade para suas equipes, demonstrando o compromisso da empresa com o tema.

Implementando Políticas Inclusivas

Lembre-se: a leitura é apenas o primeiro passo para promover a diversidade nas empresas. É essencial que as organizações adotem políticas e práticas que garantam equidade de oportunidades para todos os colaboradores, independentemente de suas origens ou características pessoais.

Sugestões de Livros sobre Diversidade para Empresas

  • Diversidade e Inclusão: E Suas Dimensões, de Luciano Amato
  • Inclusifique: Como a Inclusão e a Diversidade Podem Trazer Mais Inovação à Sua Empresa, de Stefanie K. Johnson
  • Pequeno Manual Antirracista, de Djamila Ribeiro
  • Vidas Trans: A Luta de Transgêneros Brasileiros em Busca de Seu Espaço Social, de Amara Moira
  • Viés Inconsciente: Como Identificar Nossos Vieses Inconscientes e Abrir Caminho para a Diversidade e a Inclusão nas Empresas, de Cris Kerr

Conclusão

A diversidade no acervo de livros e nas empresas é uma conexão essencial para o sucesso. Ao promover a leitura e a discussão sobre diversidade, as empresas não apenas demonstram seu compromisso com a inclusão, mas também criam um ambiente de trabalho mais harmonioso e acolhedor. Adote essas práticas e veja a transformação positiva que elas podem trazer para sua organização.

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Os melhores livros de Agatha Christie!

Posted on by Equipe Kisoul
Os dois melhores livros de Agatha Christie

Para celebrar a data de nascimento dessa grande autora, hoje apresentamos os melhores livros de Agatha Christie, escritora mais vendida de todos os tempos, que já vendeu mais de 2 bilhões de livros em todo o mundo. Os títulos foram escolhidos em uma pesquisa realizada pelo próprio site da autora para saber os preferidos do público mundial. Os melhores livros de Agatha Christie são ideais para quem ama romance policial e intrigas. 📚⁠

O primeiro livro é ‘E não sobrou nenhum‘ (anteriormente publicado com o título ‘O caso dos dez negrinhos’), lançado originalmente em 1939 e ainda é um dos livros mais lidos em todo o mundo, além de ser considerado um marco literário. Com avaliação Kisoul de 4.9*, Agatha Christie compõe um rol de personagens inesquecíveis e detalha seus traços psicológicos que se tornam cada vez mais exacerbados em função do confinamento, do medo de se tornar a próxima vítima e da suspeita que recai sobre todos. Nesse jogo de gato e rato, a autora quebra as premissas até então vigentes do gênero investigativo e muda, para sempre, as regras do jogo.

O segundo livro eleito entre os livros de maior sucesso de Agatha Christie é ‘Assassinato no Expresso Oriente‘, lançado em 1934 e com avaliação Kisoul de 4.8*. Em meio a uma viagem, Hercule Poirot é surpreendido por um telegrama solicitando seu retorno a Londres. Então, o famoso detetive belga embarca no Expresso do Oriente, que está inesperadamente cheio para aquela época do ano. Pouco tempo após a meia-noite, o excesso de neve nos trilhos obriga o trem a parar. Na manhã seguinte, o corpo de um dos passageiros é encontrado, golpeado por múltiplas facadas. Com os passageiros isolados por conta da neve, e tendo um assassino entre eles, a única solução é que Poirot inicie uma investigação para descobrir quem é o criminoso ― antes que se faça mais uma vítima. Assassinato no Expresso Oriente já recebeu duas adaptações aos cinemas. O primeiro filme baseado na obra é de 1974, dirigido por Sidney Lumet. Em 2017, ganhou uma nova e moderna versão dirigida por Kenneth Branagh.

E você, concorda que ‘E não sobrou nenhum’ e ‘Assassinato no Expresso Oriente’ são os melhores livros de Agatha Christie? Comenta aqui sua opinião!

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Preciosa simplicidade!

Posted on by Equipe Kisoul

Título ruim, mas conteúdo muito bom!!!

Nos referimos ao livro Como Fazer Amigos e Influenciar Pessoas. Um clássico na área de negócios e relacionamentos. Escrito há mais de 80 anos. Sim… 80 anos!

E olha que o título do livro não ajuda. Nos leva a pensar em uma situação de se aproveitar dos outros por meio da amizade. Meio estranho.

E tem mais coisas estranhas… O livro mostra situações de pessoas e empresas da década de 1930 quando as tecnologias que conhecemos atualmente nem eram imaginadas.

Então, por que estamos escrevendo sobre um livro ´velho´ e com título ´meio estranho´? Porque é excelente! Use sua capacidade de abstração e deixe de lado esses pontos. Ponha foco nas lições de relacionamento que o livro oferece.

O livro é repleto de situações vivenciadas pelo autor que demonstram a teoria na prática, deixando a leitura leve e muito interessante. Há muitas e excelentes mensagens. Segue uma “amostrinha” do que o autor aborda e explica na obra.

Não critique. Não condene. Não se queixe.

Aprecie honesta e sinceramente.

Torne-se verdadeiramente interessado na outra pessoa.

 Você não pode vencer uma discussão. (sim! ele explica o motivo…)

Uma passagem que destacamos:

Sorria! Há um velho provérbio chinês que diz: Um homem sem uma fisionomia sorridente não deve abrir uma loja.

Algumas mensagens que sempre valem a pena:

Escute sempre e com atenção. Escute o cliente, o amigo, o familiar. Se ponha no lugar deles. Considere. Respeite.

Não responda um e-mail quando está “com a cabeça quente”. (não era e-mail mas passa a mensagem).

Enfim, tem muita coisa boa que, se você incorporar no dia a dia, vai tornar sua vida pessoal e profissional muito melhores. Repetindo: bom para a vida profissional e também para o dia a dia com amigos e família. Recomendamos!

O livro Como Fazer Amigos e Influenciar Pessoas de Dale Carnegie já teve mais de 50 milhões de cópias vendidas e incrivelmente continua entre os mais vendidos.

Por fim, a expressão que nos ocorreu para caracterizar o livro é: PRECIOSA SIMPLICIDADE. Um texto simples mas com um valor enorme. 

E por tudo isto está sempre presente nas bibliotecas corporativas da Kisoul!

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Kisoul também com solução de livros digitais (e-books)!

Posted on by Equipe Kisoul
Ilustração de mulher lendo em um dispositivo digital

O mercado de livros digitais tem crescido e teve uma aceleração impressionante durante o período da quarentena do Covid-19. O consumo de e-books disparou! Para se ter uma ideia, segundo Marcelo Gioia CEO da Bookwire (distribuidora de livros digitais) informou à PublishNews, em pouco mais de 50 dias de quarentena se consumiu quase a mesma quantidade de e-books do ano inteiro de 2019.

Mesmo que a demanda não se mantenha nos níveis ´quarentena´, certamente veremos a participação de mercado dos e-books subir de patamar.

Há espaço tanto para o livro como para o e-book. O importante é que o conteúdo seja bom, cabendo ao leitor escolher o modo como prefere ter acesso a esse bom conteúdo.

Assim, a Kisoul ouviu seus clientes e disponibilizou acesso à e-books por meio de sua Plataforma de tecnologia atendendo tanto aos clientes atuais como aos novos clientes que desejam uma solução 100% digital.

Esse respeito ao desejo do leitor não se limita ao meio que o conteúdo é disponibilizado, livro físico ou digital (e-book) mas também o respeito à oferta de conteúdo!

A solução Kisoul disponibiliza uma oferta de títulos o mais ampla e diversa possível!

Assim, cabe ao leitor, dentro das políticas da sua empresa, escolher um título clássico ou um recém lançado; um livro técnico ou um romance; um livro de desenvolvimento pessoal ou de ficção, um livro denso ou um infantil… Enfim, o livro que o leitor queira ler! E, caso o tal título não esteja disponível no formato e-book, o time da Kisoul oferece sugestão de outros títulos similares.

É premissa da Kisoul oferecer o melhor e o mais diversificado acervo, com excelência de curadoria e atendimento, seja livro ou e-books!

Para mais informações fale conosco pelo contato@kisoul2.hospedagemdesites.ws.

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Livros – Riscos e cuidados com o Coronavírus

Posted on by Equipe Kisoul

Importante – As informações abaixo foram obtidas nas entidades mencionadas. Não nos responsabilizamos pelas mesmas.

Os livros têm sido excelentes companheiros nesses tempos de isolamento. Muitas vezes, melhores até que as inúmeras Lives disponíveis…

Nos perguntamos se o livro poderia ser um elemento propagador do vírus. Essa é uma questão bastante pertinente especialmente quando se fala de bibliotecas. Fomos atrás de mais informações, estudos, recomendações… e compartilhamos com vocês.

Estudos mostram que o papel (livro, jornal…), por ser poroso, é um elemento com baixo potencial de propagação do vírus. A Public Health England informa que o risco de contaminação pelo papel é insignificante após 24h do contato com o vírus. Na mesma linha, um estudo recente da The Lancet informa que o vírus perde sua capacidade de infecção 3 horas após ter contato com o papel.

No tocante a prevenção e desinfecção, praticamente todos os estudos informam que o TEMPO é a melhor forma de desinfecção do livro (posto que não se conhece produtos ou formas de desinfecção eficientes e que não danifiquem o exemplar).

E como as bibliotecas estão procedendo?

Assim como tudo que se refere ao Covid-19 não há uma única resposta ou um único entendimento. Apresentamos alguns deles:

A ALA (American Library Association) aponta para o estudo da Northeast Document Conservation Center (NEDCC). Esse estudo da NEDCC informa que “24 a 48 horas de quarentena para livros retornados são o modo mais seguro e eficiente de desinfectar os mesmos”.

O CRB8 (Conselho Regional de Biblioteconomia da região de SP) menciona parecer de que “seria improvável que alguém possa infectar-se ao manusear, por exemplo, um livro de biblioteca” e recomenda quarentena de 14 dias para os livros retornados às bibliotecas.

A IFLA (International Federation of Library Associations and Institutions) informa que cada país tem adotado medidas próprias. Alguns não adotam quarentena alguma como a Dinamarca. Outros adotam 24h (1 dia) como Austrália e Egito. A República Checa adota 48h (2 dias). Entre os países que adotam quarentena de 72h (3 dias) estão Irlanda, Suiça, Bélgica, Holanda e França. A Eslováquia adota 5 dias de quarentena.

Em resumo, os estudos indicam que o livro tem baixo potencial transmissor e se ele ´descansar´ um pouco o potencial zera.

Boa leitura!

Ah… Em tempos de pandemia e seus impactos sociais e econômicos temos uma mensagem.

Admiramos e respeitamos muito as grandes livrarias e as grandes editoras. Contudo, nesse momento, pedimos que se dê prioridade por comprar em livraria de bairro e/ou títulos de editoras menores! Elas ficarão muito agradecidas!

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Deformação Plástica na Ciência e na Consciência

Posted on by Equipe Kisoul

Existe uma teoria da ciência que um material, quando sob uma tensão, pode sofrer uma deformação elástica (Lei de Hooke) e retorna à sua situação anterior, ou uma deformação plástica em que não volta ao seu estado original. Mais ou menos, se a tensão não for muito grande ele vai e volta… Se a tensão passa de um determinado ponto ele vai e não volta….

A mesma coisa acontece com livros e nossas mentes… Têm livros que lemos e pouca coisa muda. Porém, em muitos casos, acontece a tal da “deformação plástica” na nossa consciência. Lembrando que Consciência tem vários significados e entre eles conhecimento, percepção…

Não procuramos e, portanto, não encontramos estudos que comprovem isso, mas usamos a nossa própria experiência e convidamos vocês a confirmarem ou não com suas próprias.

Ao ler um bom livro sobre Gestão de Pessoas novas “sementes de informação” são “plantadas” na nossa consciência e de alguma forma vamos ter frutos delas.

Ao ler um bom livro que aborde Criatividade, passamos a pensar o que podemos fazer de diferente, como podemos enfrentar os problemas de outra forma… muitas vezes “emprestando” situações observadas naquele livro.

E Inovação então. Se lemos sobre inovação, novas práticas, casos de sucesso… ficamos motivados a fazer algo novo, propor novas soluções…

Enfim, ler um bom livro é uma forma de ´deformar´ nossa consciência para melhor. Certeza!

Se acharem algum artigo que confirme isso, por favor, avisem… senão vamos validar a tese com nossa própria experiência: lendo!